武汉翰德人力：交生育保险怎么交

武汉这个疫情导致很多单位都不景气，有很多员工都选择离职，虽然离职了可以自己创业或者是找待遇更好的单位，但是离职后自己的社保还是会断缴，社保断缴就会有很多方面的影响，例如生育保险待遇的报销，那可以交生育保险吗？

小编之前有一朋友一直在单位上班，疫情之前就已经怀孕了，这个疫情结束后单位一直不景气，加上自己马上就要分娩了，就打算离职后在家待产。但是离职后社保就断缴了，自己就没有办法享受生育险的报销了，于是考虑到找我们公司去进行社保代缴，之前联系了很多家代缴公司都没有愿意代缴自己这样的怀孕月份过大的孕妇，直到联系上我们武汉翰德智信人力。只要社保在预产期是正常参保不断缴就可以享受到生育险的报销。

生育保险待遇的主要是包括生育医疗费和生育津贴，对于相关的补偿条款，国家都有一个十分明确的规定，在一定程度上面维护和保护了女性员工的一个利益。

一、生育津贴依照我国国家现在规定的一个女性职工应产假的期限，是以这个女性职工在生育或者是流产之前的12个月里面所缴费工资的平均值来作为一个计算标准来进行计算和发放的：

(一)女性职工怀孕了7个月(这里面包含了7个月)以上的进行生产(这里包含了早产)了的，这个女性职工可以享受90天时间的一个生育津贴：

①如果这个女性职工在进行分娩的时候不幸遭遇了难产不得不进行剖宫产手术的，可以增加15天时间的一个生育津贴;

②女性职工如果是生产的多胞胎，那么她每多生产了一个婴儿，就可以增加15天时间的一个生育津贴;

③如果这个女性职工在进行分娩的时候不幸遭遇了难产必须进行助产手术的，可以增加7天时间的一个生育津贴。

(二)怀孕了3个月(这里包含3个月)但是不到7个月不幸流产了或者是进行引产了的，这个女性职工可以享受70天时间的一个生育津贴。

(三)怀孕了3个月以下流产了的(含自然流产、人工流产)或者因为是子宫外怀孕而不得不进行手术的，这个女性职工可以享受30天时间的一个生育津贴。

二、计划生育相关的一个手术医疗的费用和生育医疗的费用(在这里并没有不包括新生儿的医疗费)进行一定金额的补偿，一般的标准是：

(一)进行了剖宫产手术的补偿4000元;进行了助产手术的补偿3000元;平产的补偿2500元;怀孕了3个月(这里包含3个月)但是不到7个月不幸流产了或者是进行引产了的1500元;3个月以下流产(含自然流产、人工流产)补偿500元;进行了一个宫外孕手术的补偿3500元。

(二)放置或者是取出了宫内节育器、进行皮下埋植术的补偿100元;进行了复通手术补偿3500元。

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